A&O:s strategiska styrgrupp

Vid årsskiftet tillsatte A&O en strategisk styrgrupp bestående av representanter från IF Metall, LO, Sveriges kommuner och landsting, Industriarbetsgivarna och Partsrådet.

Styrgruppen har två huvudsakliga syften. För det första ska den styra det strategiska arbetet genom att verka som initiativtagare till vad A&O bör göra och peka på var behoven för en aktör som A&O finns. Inom arbetet med den strategiska styrningen är det en viktig uppgift att identifiera sammanhang där A&O bör synas eller att upplysa om nya utredningar som berör A&O:s intresseområden. För det andra ska gruppen verka för strategisk påverkan och spridning av kunskap samt forskningsresultat. Representanterna i styrgruppen kan ta med sig och föra ut A&O:s budskap på flera plan, både till representanternas egna organisationer men även utanför dessa.

Målsättningen är att arbetsmarknadens parter, politiker och andra beslutsfattare ska få upp ögonen för arbetsplatslärande och dess betydelse för individens, organisationens och samhällets utveckling och verka för att bättre förutsättningar skapas.

I A&O:s strategiska styrgrupp sitter:

	Ulf Westerberg, processledare Senior utvecklingsrådgivare
	Gunnar Anderzon Utvecklare, avdelningen för lärande och arbetsmarknad SKL
	Fredrik Gunnarsson Ansvarig kompetensförsörjning Industriarbetsgivarna
	Ulrika Hektor Utredare och kompetensexpert Unionen
	Jonny Jakobsson Ombudsman, arbetslivsutvecklingsenheten Kommunal
	Ove Jansson Senior advisor Företagarna
	Filis Sigala Utredare, arbetslivsenheten LO

Foto:

Ulf Westerberg: Privat
Gunnar Anderzon: SKL
Fredrik Gunnarsson: Erja Lempinen
Ulrika Hektor: Unionen
Jonny Jakobsson: Thomas Johansson
Filis Sigala: Privat

Vill du veta mer om någon av den strategiska styrgruppens medlemmar? Klicka på medlemmens namn!